近日，泉州市總工會2025年“金秋助學”活動正式啟動，多維度的幫扶舉措與精準化服務，為困難職工家庭送上“及時雨”。

據(jù)了解，2025年“金秋助學”活動啟動后進入申報階段，市本級及縣級推薦結(jié)對對象截止時間為8月15日。活動服務對象為子女在校就讀全日制普通高等院校（含本科、?？疲┗蚋咧校ê袑！⒓夹?、職高）的我市在職職工。重點聚焦四類群體，常態(tài)化送溫暖工作規(guī)范中“一般性慰問對象”（一至三類）、紓困幫扶對象、已納入全國總工會幫扶系統(tǒng)的在檔困難職工家庭，以及愛心單位（人士）指定的認助對象。此外，各縣級總工會可結(jié)合實際適當擴大助學范圍，將困難職工家庭子女在學前教育、義務教育階段、特殊教育學校就學的以及存在勞動關(guān)系的新就業(yè)形態(tài)勞動者子女納入助學對象。

在助學形式上，泉州市總工會構(gòu)建了“資金補助+勤工助學”的雙輪驅(qū)動模式。一方面，按困難程度與學段實行分類補助：“一般性慰問對象”子女就讀全日制普通高等院校及中?？色@6000元助學金，高中階段2000元；紓困幫扶對象及在檔困難職工子女相應標準提升至8000元和3000元。另一方面，開發(fā)適配性勤工助學崗位，為困難職工子女提供社會實踐平臺，崗位補貼最高可達4500元/月，且不計入年度助學金總額。

“金秋助學”活動作為工會服務職工的品牌項目，已走過廿六載暖心歷程，累計資助總額達7257.6萬元，為20729名困難學子點亮求學希望。今年活動進一步強化社會資源整合，各級工會將發(fā)動國有企事業(yè)單位、愛心企業(yè)等共建助學平臺，依托職工療休養(yǎng)基地、工會驛站等陣地開發(fā)適配崗位，同時組織受助學生組成“驛站天使”隊伍，入駐各地工會驛站開展政策宣傳、驛站走訪、微心愿征集等志愿服務。（東南早報融媒體記者龔翠玲 通訊員黃丹萍 陳雪查）